Kann die Gestaltung einer Stellenausschreibungen den Frauenanteil bei uns erhöhen?

Wir bei der Peiner Träger GmbH sagen: Ja! 

Unser Ziel ist es, die Einstellung von Frauen gezielt zu fördern und sie für die Arbeit in der Strahlindustrie zu begeistern. Ein inspirierendes Beispiel ist Lena Hesselbach – sie hat über eine gezielt formulierte Stellenanzeige den Weg von ihrem Verfahrenstechnik-Studium in unser Team der Arbeitssicherheit gefunden.

Im Karriereblog-Interview berichtet Lena, wie wir sie mit unserer Ausschreibung überzeugen konnten und wie sie ihren Einstieg in unser Unternehmen erlebt hat.